23年开年没几天亚马逊CEO安迪就亲自出来发公告了，这公告不得了，直接宣布进行一轮亚马逊有史以来最大裁员，波及人数超过18000人！
去年亚马逊在公布了一季度的亏损之后，一直在进行多频次的收缩，包括削减仓库数量和人员数量等等，显然去年的几轮裁员没有达到亚马逊的预期，于是今年开年就安排了这么一次"史上最大规模裁员"，而且安迪还在公告中提到的，2023年将会有更多的人员变动。
不过随着大规模裁员消息的放出，亚马逊股价没有剧烈下跌反而开始趋于平缓，止住了4个月连续下跌的大趋势。
这点很多朋友想不明白，裁员不代表负面的消息吗，为何股价不会暴跌。这里给大家讲讲股价本身反映的是市场对公司未来盈利能力的一种预期，在公司本身主营业务没有重大问题的情况下，裁员带来的降本增效，会很大程度增强企业的盈利能力，这也是为何很多互联网大厂在大规模裁员之后股价逐渐回暖的原因。
拿爱奇艺举例，21年12月爱奇艺启动最大规模裁员，整体裁掉2000多人，占总员工数量超过25%以上。随后2022年净利润均有大幅度提高，虽然是负的但是明显亏的少多了。
所以亚马逊多轮裁员，对它自己肯定是更加有利的，平台降低运行成本，对咱们卖家的收割也能下手轻一点。
安迪提到会从18日开始陆续通知被影响的职员，目前已经有员工收到了辞退补贴方案，看完之后我只想说
"
亚马逊裁员的补贴方案
根据我收集到的信息来看，亚马逊裁员的补贴还是相当大方。从雇员收到来自HR或是经理的辞退通知的第二天开始计时，亚马逊的员工有60天的时间来找工作，可以去外面找也可以应聘亚马逊内部其他岗位，在这60天时间内是全额薪水！直接两个月的带薪假就出来了！
60天后没有获得内部.............
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